Sinds 3 juli en nog tot 31 oktober 2017 kan men de praktijkpremie voor het jaar 2016 aanvragen. Het Riziv verduidelijkt op de eigen site hoe.

Sinds 2016 wordt de praktijkpremie mee bepaald door het gebruik van de eHealth-diensten. Het medicomut-akkoord 2016-2017 definieert daarvoor 6 parameters (informed consent, elektronisch beheer van het GMD, hoofdstuk IV, recip-e, elektronisch factureren, opladen Sumehr). Voor iedere parameter werd een drempel vooropgesteld.

Nog even de bedragen opsommen voor actieve huisartsen met een gehomologeerd softwarepakket:

• Wie 3 of 4 drempels gehaald heeft, krijgt 3.400 euro;
• Wie 5 of 6 drempels gehaald heeft, krijgt 4.550 euro;
• In beide gevallen komt daar 500 euro bij als men Sumehrs opgeladen heeft voor 200 patiënten of meer.

Artsen die geen gehomologeerd softwarepakket gebruiken of minder dan 3 drempels gehaald hebben, krijgen 1.500 euro. Aan haio’s die een erkend softwarepakket gebruiken, wordt een vast bedrag van 800 euro toegekend.

In groepspraktijken en medische huizen hoeft niet iedere arts individueel de drempels voor de verschillende parameters of voor het opladen van Sumehrs te halen. Als het gemiddelde van alle artsen uit de praktijk de drempel haalt, scoren alle artsen van de praktijk. Let wel: artsen moeten aan bepaalde voorwaarden voldoen om in het groepsgemiddelde te worden opgenomen. Details leest u op de site van het Riziv.

De premie kan worden aangevraagd op twee manieren. Wie een gehomologeerd softwarepakket gebruikt, dient zijn aanvraag online in via de module ‘Mijn premieaanvragen’ van MyRiziv. Het systeem geeft online feedback over de scores van de aanvrager en vermeldt het bedrag dat daaraan gekoppeld wordt. Vanaf het ogenblik dat de beslissing online is meegedeeld, kan men ze binnen 60 dagen betwisten.

Wie geen gehomologeerd softwarepakket gebruikt, kan zijn premie schriftelijk aanvragen aan de hand van een officieel formulier. Het antwoord van het Riziv komt in dat geval per brief. Ook hier is betwisting binnen 60 dagen mogelijk.

Reglementair gezien betaalt het Riziv de premie vóór het einde van het jaar. Maar “In de praktijk betalen wij minstens op tweemaandelijkse basis”, zo staat op de site te lezen.

> Uw mening geven? Reageren? Het debat gaat verder op @MediSfeer.